E世博入口E世博入口E世博入口为进一步加强本院工会组织建设，充分发挥工会组织在医院发展中的重要作用，依据《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》《工会换届选举办法》等有关规定，7月6日下午，西双版纳州妇幼保健院工会委员会召开了第四届第一次会员（职工）代表大会暨第四届委员会委员换届选举大会。院领导班子成员、全院职工（会员）代表参加此次会议，会议由党支部书记、第三届工会主席阿云芳主持。
会上郑百强院长宣读《西双版纳州总工会关于同意召开西双版纳州幼保健院工会委员会第四届第一次会员代表大会的批复》，参会代表听取并审议通过了2022年工会委员会工作报告、财务工作报告和经费审查报告，表决并通过了《选举办法》、第四届委员会委员、经费审查委员会委员候选人名单，在总监票人、监票人的监督下，以无记名投票的方式选举产生了西双版纳州妇幼保健院第四届工会委员会委员。
新当选的第四届工会委员会委员在阿云芳书记的主持下，召开了第一次委员会议，选举产第四届工会委员会主席、副主席和经费审查委员会主任、女职工委员会主任；第四届工会委员会第一次委员会议全票推选阿云芳为工会主席、饶永根为工会副主席、陈熙杰为经费审查委员会主任、盘志芬为女职工委员会主任。
随后，新当选的工会主席阿云芳代表院工会新一届班子成员表了态发言，表示将立足本职岗位，积极奉献，用《工会法》赋予的权利，维护职工的合法权益，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，提高组织职工、凝聚职工、服务职工的能力，建好“职工之家”，使工会工作开展得既生动活泼又扎实有效。
会议最后，郑百强院长作讲话，对当选的委员表示祝贺，并提出四点要求：一是履行工会职能，做好桥梁和纽带作用，维护好职工合法权益，关心爱护职工；二是引导职工在医院的建设、改革和发展中贡献出自己的力量；三是带领整个医院、团队共同发展；四是领导好新一届代表esb世博网，团结奋进、齐心协力带出有道德、有文化、有素质、有技术的行业作风。
大会圆满完成各项议程，在雄壮的《国际歌》中胜利闭幕。聚力奋进，再谱新篇，2023年是贯彻党的二十大精神的开局之年，新一届工会委员会将牢记工会宗旨，笃定信心、担当有为，结合医院发展实际，把院工会建成“为党政分忧、为职工谋利”最温暖的家！
7月10日，景洪市总工会召开全体干部大会，传达学习景洪市“难”以案促改教育警示大会精神。市总工会及职工服务中心共计25人参加会议。
会议由市总工会常务副主席主持，首先传达学习了景洪市“难”以案促改教育警示大会精神，并就景洪市总工会贯彻落实大会精神提出了工作要求。
会议强调，全体干部和工作人员要深刻认识健康证“难”案例教训，以案为鉴、以案为镜，以案促改，以“清廉云南”建设、“作风整顿年”活动为契机，全面推进作风革命和效能革命引向深入。
会议要求，景洪市职工服务中心是面向全市职工服务的主要阵地，是党委政府面向职工服务的第一窗口，优质、高效、便民的服务是职工服务中心各项工作的核心要义。要认真结合职工服务中心工作实际，要用“难”以案促改警示教育精神鞭笞各项工作优化提升。一是要加强思想认识。要围绕“让群众满意，让党和政府放心”这个核心目标，每位工作人员必须要在工作中坚持“用心想事、用心谋事、用心干事”，确保服务过程中“多一份主动、多一份热情、多一份关怀”，让小窗口彰显大情怀，让办事群众感受到温暖。二要优化办事流程。对各项办事流程更加优化便捷，材料齐全的当时办结、需补材料的说明情况约时办结、疑难棘手的帮助限时办结，提高为职工办事服务的效率。三是要加强监督。要执行领导轮岗值班、带班制度，监督指导服务窗口业务办理和服务提升能力。
据悉，景洪市职工服务中心于2022年7月搬迁至西双版纳旅游度假区二期傍山二路至今已满一年，一楼服务大厅设有法人登记、经费审查、帮扶救助、医疗互助、法律援助（信访维权）、技能培训、集体协商、组织建设、会员评家、劳模管理、女职工工作共11个服务窗口，为全市379家工会组织服务，为职工群众提供“救助、维权、服务”三位一体的一站式、多元化服务平台。全体职工一如既往地秉承“维护职工合法权益，竭诚服务职工群众的服务宗旨，围绕职工群众最关心、最直接、最现实的实际问题，进一步优化服务流程，提高服务效率，努力建成职工群众满意的服务窗口。
为深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，切实维护好职工合法权益，促进企业健康发展，着力构建和谐稳定的劳动关系，7月5日上午，县总工会、县人力资源和社会保障局、县工商业联合会（商会）联合召开2023年勐海县集体协商“要约行动”行动三方联席推进工作会。县总工会常务副主席黄云花主持会议，相关部门领导及工作人员出席会议。
会议以“共谋发展、共享成果”为主题，围绕构建完善的集体协商工作推进体系，通过协调劳动关系三方的共同努力和广大企业、职工的积极参与实现“三个提升”。会议首先传达州、县相关文件精神，然后以会带训的形势开展集体协商工作业务培训，最后参会人员就如何有效推进集体协商工作进行充分讨论后最终形成共识，明确了各单位的责任清单。
下一步，我县协调劳动关系三方将进一步提高认识，转变思想，加大对企业的宣传力度，引导企业积极主动参与到集体协商工作中来。并强化监督检查，坚持履行情况报告制度、职工（代表）巡视制，保障集体协商合同的贯彻落实。
7月5日一7日，勐腊县总工会举办了全县工会干部能力提升培训班。全县各基层工会主席及工会干部共160余人参加本次培训。县人大常委会副主任、县总工会主席准河出席开班仪式并作动员讲话，县总工会党组成员、常务副主席依光叫主持开班仪式esb世博网。
举办此次全县工会干部能力提升培训班是深入学习贯彻党的二十大精神和习新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实习关于工人阶级和工会工作重要论述的重要举措；是动员全县各级工会组织全面落实习对云南重要讲话和指示批示精神，积极践行“三抓三促”行动的具体体现；是扎实推进“县级工会加强年”专项工作落地见效，加强基层工会干部队伍建设，提高工会干部政治理论水平和业务能力，着力打造一支高素质专业化工会干部队伍的现实需要。
本次培训班，县总工会做了精心准备，组织工作严密，师资力量强大，教学内容丰富。邀请了云南省工青妇干部学校、云南日报报业集团西双版纳分社、昆明市总工会、勐腊县总工会的讲师、专家，围绕学习贯彻党的二十大精神、习关于工人阶级和工会工作的重要论述、云南省实施《中华人民共和国工会法》办法、新闻宣传报道和照片剪辑、职工维权服务、工会组织建设和工会创建、工会财务、经审工作等相关知识进行了授课。
培训期间，学员们结合培训内容和工作实际，就如何学深悟透党的二十大精神推进工会工作、深入推进“县级工会加强年”专项工作、如何开展新形势下基层工会规范化建设等方面进行深入探讨并做了交流发言。
（二）对工会工作进行监督，提出意见和建议，要求撤换或者罢免不称职的工会工作人员。
（三）对国家和社会生活问题及本单位工作提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映；
（五）工会提供的文化、教育、体育、旅游、疗休养、互助保障、生活救助、法律服务、就业服务等优惠待遇；工会给予的各种奖励；
（一）认真学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想，学习政治、经济、文化、法律、科学、技术和工会基本知识等；
（三）遵守宪法和法律，践行社会主义核心价值观，弘扬中华民族传统美德，恪守社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德，遵守劳动纪律；
（四）正确处理国家、集体esb世博网、个人三者利益关系，向危害国家、社会利益的行为作斗争；
（五）维护中国工人阶级和工会组织的内部的团结和统一，发扬阶级友爱，搞好互助互济；
（六）遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费。返回搜狐，查看更多